Klein, persönlich, stabil

Als inhabergeführte Agentur bieten wir Ihnen mit einem kleinen, aber umso motivierteren Team konstante Ansprechpersonen, die Ihr Projekt individuell und persönlich umsetzen. Informationsverlust oder Wiederholungsfehler aufgrund wechselnder Projektleiter können wir dadurch vermeiden.

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Kontinuität, Qualität, Empathie

Unser wichtigstes Gut sind unsere Promotoren, die uns und unsere Kunden an der Front repräsentieren. Durch eine intensive Zusammenarbeit, viel Empathie und mit einer engmaschigen Betreuung möchten wir unsere Mitarbeiter langfristig halten und fördern. Dadurch stehen unseren Kunden Kontinuität in der Qualität, viel Sachwissen und Erfahrung gebündelt zur Verfügung. Jeder Bewerber bewirbt sich bei Siranda mit einem kompletten Bewerbungsdossier, gefolgt durch ein persönliches Kennenlernen in einem Gespräch. Diese verhältnismässig aufwändige und zeitintensive Form der Rekrutierung erlaubt es uns, nur die geeignetsten und motiviertesten Promotoren für unseren Pool zu gewinnen und auch entsprechend langfristig beschäftigen zu können. 

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Motivation, Erfahrung, Engagement

Mit 16 Jahren Berufserfahrung im Bereich Field Marketing, abgeschlossenen Studiengängen in Marketing und Kommunikation sowie einer nicht zu bremsenden Motivation stehen wir Ihnen mit Rat und Tat zur Seite und freuen uns, Ihr Produkt in den Fokus zu rücken.

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